Promoteurs de la qualité relationnelle.
Qui sommes-nous?
Fondée par des professionnels de la négociation et de la résolution de conflit justifiant d'une expérience d'au moins quinze ans dans des organisations d'envergure internationale, latéral médiation s'est dotée des atouts nécessaires pour vous accompagner et vous conseiller chaque fois qu'un risque de la dégradation de la qualité relationnelle est anticipé ou avéré.
Notre équipe est uniquement composée de professionnels hautement qualifiés et expérimentés dans leur champ de compétences.
Afin de couvrir le périmètre associé à notre cœur de métier, nos médiateurs, négociateurs, coaches, formateurs et consultants se mettent à votre disposition.
Les médiateurs
Un médiateur professionnel se doit d'être compétent dans tous les domaines où il convient d’établir, de consolider, d'étendre ou de restaurer la qualité relationnelle. On attend de lui des aptitudes et une expertise pointues sur la mécanique des conflits et la gestion des émotions.
A ce titre, nos intervenants ont tous été formés aux techniques de facilitation et de médiation et justifient d'une pratique conséquente en la matière, aussi bien auprès des particuliers qu'en entreprise.
Tous nos médiateurs sont soit titulaire du CAP'M (certificat d'aptitude à la profession de médiateur) et/ou spécialisés dans les approches développées par Roger Fisher (Harvard) ou Marshall Rosenberg (Communication NonViolente).
Les négociateurs
Nos professionnels de la négociation ont acquis une expérience considérable dans cette discipline de par le milieu professionnel dans lequel ils ont évolué: chefs d'entreprise, juristes, vendeur, acheteurs, chefs de projet, Commercial & Contract Managers, etc.
Afin de combattre l'improvisation, latéral médiation certifie le niveau requis pour intervenir en qualité de négociateur en testant l'adéquation de nos professionnels avec l'enseignement de la méthode Harvard développée par Roger Fisher et William Ury (Getting to yes) et complété par notre processus de négociation collaborative.
Les coaches
Les coaches de latéral médiation justifient d'un savoir-faire et d'une habilité particulière dans l'accompagnement des particuliers comme des groupes vers l'atteinte des objectifs qu'ils se sont fixés ou que nous avons déterminés ensemble.
Principalement d'anciens managers et dirigeants, nos coaches appuient leur pragmatisme sur une expérience foisonnante en situation et leur technique sur des formations à la PNL (Programmation Neurolinguistique), l'Analyse Transactionnelle, le Communication NonViolente, etc.
Les consultants et les formateurs
Praticiens de la communication disposant d'un bagage reconnu dans l'enseignement, nos consultants et nos formateurs ont la double mission de vous aider à mieux intégrer vos collaborateurs et à développer vos compétences dans la gestion d'équipe ainsi que de transmettre aux particuliers ou aux entreprises les bases solides des disciplines proposées par latéral médiation.
Nos experts, rompus à l'art de la créativité, excellent notamment dans l'analyse des besoins, la préparation de plans d'action, la mise en place de team building et l'organisation de formations dédiées ou personnalisées.
